StabiliTEST

Число новых сотрудников, которые уволились в течение первых трех месяцев после приема на работу

Расходы организации на набор персонала на человека

Первоначальные затраты организации на обучение в расчете на одного сотрудника в течение первых трех месяцев работы

Средняя начальная месячная заработная плата в организации

Общее число кандидатов, оцененных инструментом оценки

Стоимость оценки кандидатов с использованием инструментов, которые предназначены для снижения ранней добровольной текучести кадров. Типичные одиночные инструменты могут стоить в среднем 15$, со скидками, предлагаемыми за большой объем.

Реалистичная цель сокращения темпов добровольного текучести персонала организации на раннем этапе. Можно ожидать, что использование единых оценок до трудоустройства, таких как Midot's StabiliTEST, например, сократит раннюю добровольную текучесть персонала на 10-30%. Дополнительные оценки и организационные мероприятия, такие, как реалистичный предварительный просмотр вакансий и структурированные собеседования, могут привести к еще большему сокращению текучести кадров.